Senior adviseur complexe maatschappelijke projecten

Senior adviseur & projectleider (min 8 jaar ervaring)

Maatschappelijke uitdagingen volgen elkaar sneller op en worden steeds complexer. Of het nu gaat over de inrichting van onze leefomgeving, de omslag naar een klimaatneutrale en circulaire economie, de betaalbaarheid van zorg, de toekomst van ons onderwijs of demografische verschuivingen: telkens raken beleidsdomeinen en belangen met elkaar verweven en vraagt vooruitgang om samenwerking over grenzen heen. Zulke vraagstukken vragen meer dan inhoudelijke expertise alleen. Ze vragen om betekenisvolle betrokkenheid, bestuurlijke afstemming en eigenaarschap bij de actoren die mee het verschil moeten maken.

Common Ground begeleidt en regisseert complexe maatschappelijke projecten in dat krachtenveld van inhoudelijke, bestuurlijke en maatschappelijke belangen. We brengen overheden, burgers, ondernemers, onderzoekers, middenveldorganisaties en andere partners samen, geven richting aan de samenwerking en helpen de bestuurlijke procesvoering en besluitvorming organiseren. We omarmen complexiteit, zoeken naar koppelkansen die maatschappelijke meerwaarde creëren en zetten strategische communicatie en creativiteit in als hefboom voor verandering.

We zijn een mensgedreven adviesbureau met een team van een twintigtal collega’s, actief vanuit Gent, Brussel en Antwerpen. We werken voor publieke en private opdrachtgevers, vaak samen met partners. Common Grounders zijn nieuwsgierig, betrokken, flexibel en resultaatgericht.

Functieomschrijving

Als senior adviseur en projectleider trek je complexe, multi-actoriële trajecten van strategie tot realisatie. Je organiseert de samenwerking en bestuurlijke procesvoering, structureert de besluitvorming en helpt duidelijkheid creëren over rollen, mandaten en verantwoordelijkheden. Daarbij behoud je steeds het ruimere plaatje en het gedeelde doel voor ogen en heb je aandacht voor de belangen en noden van alle betrokken actoren.

Naargelang de opdracht neem je de rol op van procesregisseur, stakeholder- of omgevingsmanager, projectleider, transitie- of portfoliomanager. Strategische communicatie is daarbij één van je instrumenten om mensen en organisaties in beweging te brengen. Ons werk is niet gebonden aan één sector: je werkt vandaag rond leefomgeving, mobiliteit of klimaat en morgen even goed rond zorg, onderwijs of samenleven.

Je coacht collega’s en denkt actief mee over de groei van onze organisatie: waar liggen kansen, hoe versterken we onze positie en hoe realiseren we meer impact?

Tot je takenpakket behoren:

• Leiding over complexe trajecten: je draagt de eindverantwoordelijkheid voor scope, budget, planning, kwaliteit en klantrelatie, van strategie tot uitvoering.

• Bestuurlijke procesvoering en governance: je organiseert de afstemming tussen opdrachtgevers, bestuurs- en beleidsniveaus, projectpartners en stakeholders. Je verduidelijkt rollen en mandaten, bereidt strategische beslismomenten voor en verbindt formele besluitvorming met het bredere stakeholderproces.

• Procesregie en stakeholderengagement: je ontwerpt en begeleidt participatieve besluitvormings- en samenwerkingsprocessen met een veelheid aan actoren en uiteenlopende belangen.

• Strategisch advies: je analyseert complexe vraagstukken en vertaalt ze naar een heldere en gedragen aanpak die concrete voortgang en maatschappelijke impact realiseert.

• Communicatie als hefboom: je stuurt mee op het narratief en op communicatie die beweging brengt, in nauwe samenwerking met inhoudelijke en communicatiecollega’s.

• Coaching: je begeleidt collega’s, geeft inhoudelijke richting en bewaakt mee de kwaliteit van onze dienstverlening.

• Business development en groei: je herkent vanuit inhoud en klantrelaties nieuwe opportuniteiten, trekt mee voorstellen en offertes, bouwt je netwerk uit en draagt bij aan de ontwikkeling van onze dienstverlening en organisatie.

Wie zoeken we?

• Je hebt minimaal 8 jaar relevante ervaring en aantoonbare ervaring in het zelfstandig leiden van complexe projecten met meerdere actoren. Je droeg daarbij verantwoordelijkheid voor de klantrelatie, de inhoudelijke en procesmatige kwaliteit, het projectteam, de planning en het budget.

• Je beschikt over een universitair masterdiploma.

• Je werkt domein-agnostisch: je hebt aantoonbare ervaring in minstens één van onze werkvelden, maar kunt vanuit die bagage ook nieuwe maatschappelijke en bestuurlijke contexten snel doorgronden. Je verbindt inhoudelijke expertise met procesregie, bestuurlijke besluitvorming, stakeholdermanagement en strategische communicatie.

• Je schakelt vlot tussen strategie en uitvoering en combineert richting geven met de bereidheid om zelf analyses, gesprekken en belangrijke documenten op te nemen.

• Je doorgrondt politiek-bestuurlijke en organisatorische verhoudingen en weet hoe je complexe besluitvorming zorgvuldig voorbereidt en vooruithelpt.

• Je bouwt vertrouwensrelaties op met klanten, partners en stakeholders en onderhoudt actief je netwerk.

• Je werkt zelfstandig, maar voelt je ook goed in een teamcontext en neemt graag een coachende rol op.

• Je bent digitaal vaardig en zet nieuwe digitale mogelijkheden gericht in waar ze je adviesverlening en je projecten versterken.

• Ervaring met business development vanuit inhoudelijke expertise — zoals het herkennen van opportuniteiten, het uitbouwen van klantrelaties of het trekken van voorstellen en offertes — is een belangrijke troef.

• Je spreekt en schrijft vlot en verzorgd Nederlands. Kennis van Frans en/of Engels is een pluspunt.

Wat je mag verwachten

• Een rol met veel verantwoordelijkheid en autonomie, waarin je complexe trajecten mee richting geeft en tot realisatie brengt.

• Een sleutelrol in de verdere ontwikkeling van onze projecten, klantrelaties, dienstverlening en organisatie, met ruimte om vanuit je expertise eigen accenten te leggen en nieuwe kansen uit te bouwen.

• Een afwisselend takenpakket waarbij je schakelt tussen strategie, bestuurlijke procesvoering, stakeholdermanagement, communicatie en uitvoering, over uiteenlopende maatschappelijke thema’s heen.

• Een open en stimulerende werkomgeving in een organisatie met een vlakke structuur en directe communicatie met de klant.

• Een aantrekkelijk verloningspakket met uitgebreide voordelen, afgestemd op jouw ervaring en verantwoordelijkheid, waarbij we onder meer inzetten op duurzame mobiliteit en een Flex Income Plan.

• Voor ons staat de inhoudelijke match voorop. We staan daarom open voor verschillende samenwerkingsvormen en bekijken samen welke formule het best aansluit bij jouw profiel, beschikbaarheid en onze projecten.

• Kantoren in Gent, Brussel en Antwerpen, met de flexibiliteit om vanop afstand te werken.

• Een gedreven team dat elke dag een steen wil verleggen in de maatschappij.

Interesse?

Bezorg je cv én een korte motivatie aan jobs@common-ground.eu. Vertel ons waarom deze rol je aanspreekt, welke relevante ervaring je meebrengt en wat jij bij Common Ground wilt bijdragen. Een formele motivatiebrief hoeft niet — enkele persoonlijke, gerichte alinea’s volstaan — maar een motivatie is voor ons geen formaliteit: kandidaturen zonder motivatie nemen we niet in aanmerking.

Solliciteren kan de hele zomer door — je hoort sowieso van ons in september.